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中歐基金劉建平:希望將投資哲學(xué)、經(jīng)營哲學(xué)、處事哲學(xué)落實(shí)到長期價(jià)值投資理念中

2020-01-14 17:40:51 和訊基金 

  1月12日,由中歐基金和復(fù)旦大學(xué)哲學(xué)學(xué)院聯(lián)合舉辦的“投資與哲學(xué)新年論壇”在復(fù)旦大學(xué)光華樓舉行。中歐基金總經(jīng)理劉建平、投資總監(jiān)王培,以及復(fù)旦大學(xué)哲學(xué)院黨委書記袁新、教授王雷泉圍繞投資和哲學(xué)、人性等話題,進(jìn)行交流與探討。

  劉建平在致辭中表示,之所以和復(fù)旦大學(xué)哲學(xué)院進(jìn)行跨界論壇,一方面可以助力中歐基金文化建設(shè),從古人思想中尋找源泉,將個(gè)人價(jià)值與公司發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來,進(jìn)一步明確中歐基金的使命與愿景,也能幫助基金經(jīng)理學(xué)習(xí)哲學(xué)思維,提高投資決策能力。另一方面是和投資者一起尋找克服人性追漲殺跌的弊端,借鑒先人智慧,改善投資,提升人生體驗(yàn)。

  復(fù)旦大學(xué)黨委書記袁新在致辭中指出,哲學(xué)的本質(zhì)是反思,將哲學(xué)與投資聯(lián)系在一起,就是要反思我們與財(cái)富的關(guān)系,反思投資與人性的關(guān)系。他強(qiáng)調(diào),人可以拒絕財(cái)富、拒絕事業(yè)、拒絕愛情等等,但是不能拒絕幸福!叭诵缘谋举|(zhì)是對幸福的追求”,在袁新看來,此次論壇最核心的目標(biāo)就是在財(cái)富的追逐和幸福的目標(biāo)之間引發(fā)一種新的思考,從而重新構(gòu)建幸福的維度和人生的價(jià)值。

  這也是公募基金第一次試圖牽手哲學(xué),嘗試揭開近年來“基金賺錢,投資者不賺錢”的答案。過去,為了幫助客戶樹立正確投資觀念,中歐基金做了較多投資者教育工作,劉建平在接受記者采訪時(shí)表示,近年來,中歐基金一直在加強(qiáng)各種形式的客戶溝通,為的是幫助建立正確的投資觀、價(jià)值觀和人生觀!跋嘈艔墓湃说闹腔壑校F(xiàn)代人能夠找到對應(yīng)三觀的正確打開方式,規(guī)避追漲殺跌,患得患失的浮躁心態(tài)!

  劉建平也希望基金經(jīng)理在日;鸸芾碇校瑯幽軌蛘嫘膶Υ顿Y這份事業(yè),將投資哲學(xué)、經(jīng)營哲學(xué),處事哲學(xué)這些智慧落實(shí)到長期價(jià)值投資理念中,辨識企業(yè)長久生存的基因、尋找企業(yè)經(jīng)營的護(hù)城河。

  在隨后的主題分享中,中歐基金投資總監(jiān)王培從理論和實(shí)踐兩個(gè)方面,分享了自己十二年來對于投資與人性的投資感悟。

  “意識、思維、認(rèn)識、決策、變量、現(xiàn)象”,在理論部分,王培以六個(gè)關(guān)鍵概念,從宇宙起源說起,深入淺出地分析了其對人性的認(rèn)知。又通過“慢變量”“周期性”“快變量”三種判斷市場變化的維度,結(jié)合格雷厄姆巴菲特、費(fèi)雪、霍華德馬克思、彼得林奇、歐奈爾、約翰聶夫的實(shí)例,分析了不同的投資策略中不變的人性。“對于投資者,獲取收益的來源要克服人性的一些弱點(diǎn),克服貪婪、怠惰,避免‘羊群效應(yīng)’跟風(fēng)投資,以獲取更心安理得的收益獲取方式,如采用價(jià)值回歸、跟隨企業(yè)成長的投資方式,學(xué)會止損,擁有清晰的投資認(rèn)知與風(fēng)險(xiǎn)評價(jià),抓住‘蝴蝶效應(yīng)’,能夠找出引領(lǐng)未來長期發(fā)展的方向,并堅(jiān)信時(shí)間的力量,堅(jiān)持長期價(jià)值投資!

  第二位分享的是復(fù)旦大學(xué)哲學(xué)院教授王雷泉,他從更高立意的角度為現(xiàn)場嘉賓講述了“《大學(xué)》的內(nèi)圣外王之道”,分別從“大學(xué)之道與大人之學(xué)”、“格物致知,識得大體”、“君子養(yǎng)成,特立獨(dú)行”、“義利之辨,治平原則”四個(gè)方面,詮釋了《大學(xué)》的精華內(nèi)容。在王雷泉教授看來,《大學(xué)》所要教授的是做第一等人,引領(lǐng)風(fēng)潮。王雷泉教授指出,“優(yōu)秀的投資人,一定不是跟風(fēng)的,而是要?jiǎng)?chuàng)造風(fēng)潮!”

  據(jù)悉,未來中歐基金還將和復(fù)旦大學(xué)人文智慧課堂以開設(shè)課程等方式開展更多合作,豐富行業(yè)關(guān)于提升盈利體驗(yàn)的投教形式,最終目的是希望與投資者一起收獲人生體驗(yàn)的幸福感。

  

(責(zé)任編輯:任剛 HF008)
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